Personal-, Team- und Organisationsentwicklung
Beratung, Coaching, Forschung
Die Veränderungen in Wirtschaft und Gesellschaft stellen neue Anforderungen an Ausgestaltung von Strukturen, Prozesse und Kompetenzen von Unternehmen und Beschäftigten. Veränderungen der Organisation und die Entwicklung von neuen Kompetenzen können nicht losgelöst voneinander verfolgt werden. Mit der gezielten Verknüpfung von Personal- und Organisationsentwicklung werden Veränderungsprozesse zum Erhalt und zum Ausbau von Innovationskraft, Wettbewerbsfähigkeit und Beschäftigungssicherung gestärkt.
Das IBBF bietet Unternehmen und Beschäftigten Unterstützung und Beratung bei der Gestaltung von Veränderungsprozessen. Organisations- und Qualifizierungsbedarfsanalysen gehören dabei ebenso zum Angebot, wie auch die Entwicklung und Umsetzung von passfähigen Personal- und Organisationskonzepten. Zur Begleitung von Unternehmen und Beschäftigten in diesen Prozessen nutzt das IBBF Moderations- und Konfliktmanagementtrainings, Führungskräfte- und Teamentwicklungen sowie Coachings.
Die Forschungs-, Entwicklungs- und Projektergebnisse werden in verschiedenen Publikationen und Fachveranstaltungen des IBBF veröffentlicht und verbreitet.
Ansprechpartner:
Christine Schmidt
Geschäftsführende Vorständin (Finanzen)
